Das Ministerium für Arbeit und Soziales hat eine Subventionsregelung für Arbeitgeber eingeführt Unterstützung der Arbeitgeber bei der Entsendung von Statusinhabern". geschaffen. Diese Subventionsregelung zielt darauf ab, sprachliche und kulturelle Unterschiede abzubauen, und bietet Arbeitgebern einen finanziellen Zuschuss für die zusätzliche Betreuung von Statusinhabern am Arbeitsplatz.
Die Beschäftigung von Statusinhabern trägt zur Verringerung des Arbeitskräftemangels bei. Für die Statusinhaber trägt die Arbeit auch zu ihrer Selbstständigkeit bei. Eine gute Integration in die Arbeit hilft den Statusinhabern, die niederländische Sprache und Kultur schneller zu erlernen. Die beste Beratung findet daher in den Betrieben statt. Arbeitgeber können den Zuschuss vom 2. bis 30. September 2024 beantragen über das Subventionsportal.
Bei Fragen zur Subventionsregelung wenden Sie sich bitte an die Kontaktperson bei Werkgevers Servicepunt Noord-Limburg (WSP):
Marion Brouwers-Kox
Kundenbetreuer WSP Nord Limburg
E m.brouwers@venlo.nl T +31 6 117 19001
